Một nghiên cứu mới công bố trên Scientific Reports đã chỉ ra một nghịch lý đáng suy ngẫm: AI tạo sinh có thể giúp tăng năng suất, nhưng cũng khiến nhân viên cảm thấy kém hứng thú và mất kết nối với công việc. Làm nhanh hơn, nhưng mất kết nối và động lực Nghiên cứu này được thực hiện thông qua 4 thử nghiệm với sự tham gia của 3.500 người, trong đó họ được giao các nhiệm vụ thực tế như viết bài đăng Facebook, soạn email và viết đánh giá hiệu suất nhân viên. Một nhóm người tham gia được...