Đoạn Video
Ảnh
Chi Le
Thành viên nổi tiếng
Vấn đề này chắc ít người để ý nên tôi tin có nhiều người sẽ giống tôi là ngạc nhiên khi thấy mức lương hưu bình quân hiện cao hơn nhiều so với thu nhập bình quân đầu người. Cụ thể, theo báo Người lao động mức lương hưu bình quân năm 2024 gần 7 triệu đồng/tháng, trong khi thu nhập bình quân đầu người khoảng 5,4 triệu đồng/tháng.
Bảo hiểm Xã hội Việt Nam lý giải vấn đề này là do:
Nguyên tắc đóng - hưởng của BHXH: Lương hưu được tính dựa trên mức đóng BHXH và số năm tham gia. Những người có thời gian tham gia BHXH dài và đóng vào quỹ BHXH với mức lương cao có thể nhận được mức lương hưu cao. Vì vậy, có những người hưởng lương hưu lên đến hàng trăm triệu đồng/tháng, trong khi đó những người có mức đóng thấp hoặc nghỉ hưu sớm sẽ nhận mức lương thấp hơn.
Điều chỉnh lương hưu: Lương hưu đã được điều chỉnh nhiều lần trong suốt các năm, với mức điều chỉnh vượt trội so với chỉ số giá tiêu dùng. Ví dụ, trong năm 2024, mức điều chỉnh lương hưu tăng 15%, giúp cải thiện mức hưởng của những người nghỉ hưu. Do đó, bình quân lương hưu cao hơn so với thu nhập bình quân đầu người.
Tính bình quân có sự chênh lệch: Khi tính bình quân lương hưu, có sự kết hợp giữa những người hưởng mức lương hưu rất cao (như cán bộ, công chức, lực lượng vũ trang) và những người nhận mức lương hưu thấp (như những người nghỉ hưu trước năm 1995). Điều này làm cho mức bình quân lương hưu cao hơn thu nhập bình quân đầu người, mặc dù một phần lớn người hưởng lương hưu có mức thu nhập thấp hơn.
Thu nhập bình quân đầu người thấp: Thu nhập bình quân đầu người vào khoảng 5,4 triệu đồng/tháng, nhưng phần lớn người lao động có thu nhập thấp hơn nhiều so với lương hưu. Thu nhập của người lao động trong khu vực công hưởng lương chỉ chiếm khoảng 70% so với lương hưu bình quân, vì vậy lương hưu có thể cao hơn thu nhập bình quân đầu người.
Cơ cấu dân số và tình hình hưu trí: Việt Nam đang đối mặt với vấn đề già hóa dân số nhanh, với tỷ lệ người nghỉ hưu ngày càng gia tăng. Tuy nhiên, vẫn có nhiều người cao tuổi chưa được hưởng chế độ hưu trí, tạo ra sự bất cân xứng trong phân bổ thu nhập và các chế độ phúc lợi xã hội.
Vì vậy, sự chênh lệch giữa lương hưu bình quân và thu nhập bình quân đầu người là kết quả của một số yếu tố như điều chỉnh lương hưu, sự phân bố lương hưu giữa các nhóm lao động và sự thay đổi trong cấu trúc dân số.
Nhìn vào những con số này, tôi thấy cảm xúc vui buồn lẫn lộn. Vui vì cho thấy Nhà nước đã chú trọng hơn đến đời sống của người nghỉ hưu, đặc biệt là sau những lần điều chỉnh tăng. Đây là sự nỗ lực để cải thiện chất lượng cuộc sống của người dân sau khi kết thúc công việc. Bên cạnh đó hệ thống BHXH có thể đã có sự điều chỉnh hợp lý và đáp ứng được nhu cầu của người hưởng lương hưu, giúp đảm bảo an sinh xã hội cho những người cao tuổi, nhất là trong bối cảnh dân số đang già hóa nhanh chóng.
Tuy nhiên, sự chênh lệch giữa lương hưu và thu nhập bình quân đầu người cũng cho thấy một thực tế không vui, đó là mức thu nhập của người lao động hiện nay vẫn còn thấp so với mức sống và nhu cầu cơ bản. Điều này cũng cho thấy vẫn còn nhiều người lao động phải sống trong khó khăn sau khi nghỉ hưu, đặc biệt là những người có thời gian đóng BHXH ngắn hoặc không có đủ mức đóng cao.
Tốc độ già hóa dân số nhanh và số người cao tuổi chưa được hưởng chế độ hưu trí cũng là một thách thức lớn trong tương lai. Cần có những giải pháp lâu dài để cải thiện tình hình này, đặc biệt là trong bối cảnh dân số già hóa nhanh chóng.
Chi tiết bài trên báo Người lao động: https://nld.com.vn/vi-sao-luong-huu...inh-quan-cua-nguoi-dan-196250206084331895.htm
Bảo hiểm Xã hội Việt Nam lý giải vấn đề này là do:
Nguyên tắc đóng - hưởng của BHXH: Lương hưu được tính dựa trên mức đóng BHXH và số năm tham gia. Những người có thời gian tham gia BHXH dài và đóng vào quỹ BHXH với mức lương cao có thể nhận được mức lương hưu cao. Vì vậy, có những người hưởng lương hưu lên đến hàng trăm triệu đồng/tháng, trong khi đó những người có mức đóng thấp hoặc nghỉ hưu sớm sẽ nhận mức lương thấp hơn.
Điều chỉnh lương hưu: Lương hưu đã được điều chỉnh nhiều lần trong suốt các năm, với mức điều chỉnh vượt trội so với chỉ số giá tiêu dùng. Ví dụ, trong năm 2024, mức điều chỉnh lương hưu tăng 15%, giúp cải thiện mức hưởng của những người nghỉ hưu. Do đó, bình quân lương hưu cao hơn so với thu nhập bình quân đầu người.
Tính bình quân có sự chênh lệch: Khi tính bình quân lương hưu, có sự kết hợp giữa những người hưởng mức lương hưu rất cao (như cán bộ, công chức, lực lượng vũ trang) và những người nhận mức lương hưu thấp (như những người nghỉ hưu trước năm 1995). Điều này làm cho mức bình quân lương hưu cao hơn thu nhập bình quân đầu người, mặc dù một phần lớn người hưởng lương hưu có mức thu nhập thấp hơn.
Thu nhập bình quân đầu người thấp: Thu nhập bình quân đầu người vào khoảng 5,4 triệu đồng/tháng, nhưng phần lớn người lao động có thu nhập thấp hơn nhiều so với lương hưu. Thu nhập của người lao động trong khu vực công hưởng lương chỉ chiếm khoảng 70% so với lương hưu bình quân, vì vậy lương hưu có thể cao hơn thu nhập bình quân đầu người.
Cơ cấu dân số và tình hình hưu trí: Việt Nam đang đối mặt với vấn đề già hóa dân số nhanh, với tỷ lệ người nghỉ hưu ngày càng gia tăng. Tuy nhiên, vẫn có nhiều người cao tuổi chưa được hưởng chế độ hưu trí, tạo ra sự bất cân xứng trong phân bổ thu nhập và các chế độ phúc lợi xã hội.
Vì vậy, sự chênh lệch giữa lương hưu bình quân và thu nhập bình quân đầu người là kết quả của một số yếu tố như điều chỉnh lương hưu, sự phân bố lương hưu giữa các nhóm lao động và sự thay đổi trong cấu trúc dân số.
Nhìn vào những con số này, tôi thấy cảm xúc vui buồn lẫn lộn. Vui vì cho thấy Nhà nước đã chú trọng hơn đến đời sống của người nghỉ hưu, đặc biệt là sau những lần điều chỉnh tăng. Đây là sự nỗ lực để cải thiện chất lượng cuộc sống của người dân sau khi kết thúc công việc. Bên cạnh đó hệ thống BHXH có thể đã có sự điều chỉnh hợp lý và đáp ứng được nhu cầu của người hưởng lương hưu, giúp đảm bảo an sinh xã hội cho những người cao tuổi, nhất là trong bối cảnh dân số đang già hóa nhanh chóng.
Tuy nhiên, sự chênh lệch giữa lương hưu và thu nhập bình quân đầu người cũng cho thấy một thực tế không vui, đó là mức thu nhập của người lao động hiện nay vẫn còn thấp so với mức sống và nhu cầu cơ bản. Điều này cũng cho thấy vẫn còn nhiều người lao động phải sống trong khó khăn sau khi nghỉ hưu, đặc biệt là những người có thời gian đóng BHXH ngắn hoặc không có đủ mức đóng cao.
Tốc độ già hóa dân số nhanh và số người cao tuổi chưa được hưởng chế độ hưu trí cũng là một thách thức lớn trong tương lai. Cần có những giải pháp lâu dài để cải thiện tình hình này, đặc biệt là trong bối cảnh dân số già hóa nhanh chóng.
Chi tiết bài trên báo Người lao động: https://nld.com.vn/vi-sao-luong-huu...inh-quan-cua-nguoi-dan-196250206084331895.htm
