Đoạn Video
Ảnh
Trần Dương
Thành viên nổi tiếng
UBND tỉnh Hải Dương đang lấy ý kiến vào dự thảo chính sách hỗ trợ người nghỉ hưu trước tuổi, thôi việc khi tinh gọn bộ máy, mức bình quân dự kiến khoảng 190 triệu đồng/người.
Chính sách này áp dụng với các cơ quan của Đảng, Nhà nước, MTTQ, tổ chức chính trị - xã hội ở tỉnh, huyện và các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc cơ quan Đảng, UBND tỉnh, cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp tỉnh, huyện.
- Hỗ trợ nhân viên hiện tại lương 1 tháng với số tháng còn lại đến hết ngày 31/12 của năm nghỉ hưu trước tuổi.
- Hỗ trợ thêm 0,2 tháng lương hiện tại cho nhân viên với số tháng nghỉ hưu trước tuổi.
Đối với người còn từ 2 - 10 năm đến tuổi nghỉ hưu:
- Hỗ trợ nhân viên hiện tại lương 1 tháng với số tháng còn lại đến hết ngày 31/12 của năm nghỉ hưu trước tuổi.
- Hỗ trợ thêm 0,1 tháng lương hiện tại cho nhân viên với số tháng nghỉ hưu trước tuổi (tối đa 60 tháng).
Cán bộ, công chức, viên chức giữ chức danh lãnh đạo quản lý không làm việc trực tiếp tại các cơ quan, tổ chức, đơn vị thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy theo chủ trương của tỉnh nhưng chịu sự tác động gián tiếp theo phương án sắp xếp công tác tổ chức cán bộ trên địa bàn tỉnh nghỉ việc cũng được hưởng chính sách.
Số tiền dự kiến hỗ trợ đối với các đối tượng theo chính sách này khoảng 175,2 tỷ đồng (không bao gồm số tiền trợ cấp do thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy theo quy định). Dự kiến mức hỗ trợ bình quân là hơn 190,1 triệu đồng/người.
Kinh phí thực hiện được quy định với từng chính sách từ dự toán năm ngân sách nhà nước của cơ quan, đơn vị hoặc từ nguồn ngân sách Nhà nước bổ sung.
Chi tiết đọc tại đây: https://xaydungchinhsach.chinhphu.v...ec-khi-tinh-gon-bo-may-119250118111406716.htm
Chính sách này áp dụng với các cơ quan của Đảng, Nhà nước, MTTQ, tổ chức chính trị - xã hội ở tỉnh, huyện và các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc cơ quan Đảng, UBND tỉnh, cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp tỉnh, huyện.
Có 2 trường hợp nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc cụ thể
Đối với người còn lại dưới 2 đến tuổi nghỉ hưu:- Hỗ trợ nhân viên hiện tại lương 1 tháng với số tháng còn lại đến hết ngày 31/12 của năm nghỉ hưu trước tuổi.
- Hỗ trợ thêm 0,2 tháng lương hiện tại cho nhân viên với số tháng nghỉ hưu trước tuổi.
Đối với người còn từ 2 - 10 năm đến tuổi nghỉ hưu:
- Hỗ trợ nhân viên hiện tại lương 1 tháng với số tháng còn lại đến hết ngày 31/12 của năm nghỉ hưu trước tuổi.
- Hỗ trợ thêm 0,1 tháng lương hiện tại cho nhân viên với số tháng nghỉ hưu trước tuổi (tối đa 60 tháng).
Cán bộ, công chức, viên chức giữ chức danh lãnh đạo quản lý không làm việc trực tiếp tại các cơ quan, tổ chức, đơn vị thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy theo chủ trương của tỉnh nhưng chịu sự tác động gián tiếp theo phương án sắp xếp công tác tổ chức cán bộ trên địa bàn tỉnh nghỉ việc cũng được hưởng chính sách.
Số tiền dự kiến hỗ trợ đối với các đối tượng theo chính sách này khoảng 175,2 tỷ đồng (không bao gồm số tiền trợ cấp do thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy theo quy định). Dự kiến mức hỗ trợ bình quân là hơn 190,1 triệu đồng/người.
Kinh phí thực hiện được quy định với từng chính sách từ dự toán năm ngân sách nhà nước của cơ quan, đơn vị hoặc từ nguồn ngân sách Nhà nước bổ sung.
Chi tiết đọc tại đây: https://xaydungchinhsach.chinhphu.v...ec-khi-tinh-gon-bo-may-119250118111406716.htm
