Đoạn Video
Ảnh
Minh Phương
Thành viên nổi tiếng
Bộ trưởng Nội vụ cho biết Bộ sẽ đề xuất điều chỉnh mức lương cơ sở, phụ cấp sau khi tổ chức mô hình chính quyền địa phương hai cấp.
Chiều 8/7, tại Hội nghị giao ban đánh giá công tác tháng 6 và 6 tháng năm 2025, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà nhấn mạnh nhiều định hướng quan trọng nhằm triển khai hiệu quả nhiệm vụ 6 tháng cuối năm.
Phát biểu tại hội nghị, Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà cho biết căn cứ các nghị quyết của Trung ương, Chính phủ và chương trình công tác của Bộ Nội vụ, bà sẽ giao nhiệm vụ cụ thể, có sản phẩm và kết quả rõ ràng cho từng đơn vị trực thuộc. Các nhiệm vụ mới phát sinh sẽ được lồng ghép triển khai đồng thời nhằm đảm bảo hiệu quả tổng thể.
Mỗi đơn vị khi tiếp nhận nhiệm vụ phải phân công rõ ràng cho từng công chức, viên chức, người lao động. Kết quả công việc sẽ là căn cứ đánh giá, xếp loại chất lượng hoạt động của cả đơn vị và từng cá nhân lãnh đạo, kể cả cấp phó.
Bộ Nội vụ sẽ vận dụng hệ thống đánh giá theo KPI (chỉ số hiệu quả công việc), được áp dụng định kỳ hằng tháng, hằng quý, 6 tháng và cả năm 2025. Việc này nhằm siết chặt kỷ cương công vụ và tăng tính cạnh tranh lành mạnh trong bộ máy hành chính.
Bộ trưởng cũng nhấn mạnh tinh thần đổi mới trong thực hiện Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức. “Nguyên tắc sử dụng và đánh giá cán bộ sẽ là ‘có vào, có ra, có lên, có xuống’ phản ánh đúng năng lực, hiệu quả và đạo đức công vụ của từng người”, bà nói.
Liên quan đến mô hình chính quyền địa phương hai cấp đang được triển khai thí điểm tại TPHCM và các tỉnh, thành sau sáp nhập, Bộ trưởng yêu cầu Vụ Chính quyền địa phương bám sát thực tế, rà soát, tổng hợp và báo cáo các khó khăn phát sinh hằng tuần bằng số liệu cụ thể. Việc này nhằm kịp thời phản ánh lên cấp có thẩm quyền để điều chỉnh cơ chế vận hành và tổ chức bộ máy.
Một trong những nội dung trọng tâm khác được Bộ trưởng đề cập là công tác rà soát, điều chỉnh mức lương cơ sở, phụ cấp chức vụ, phụ cấp khu vực và các chế độ đặc thù đối với cán bộ cấp xã sau khi thực hiện sắp xếp chính quyền hai cấp.
“Việc điều chỉnh cần đảm bảo tính công bằng, hợp lý và cân đối ngân sách. Đây là yếu tố then chốt để ổn định tổ chức bộ máy cơ sở và giữ chân nhân lực”, Bộ trưởng nói, đồng thời giao Thứ trưởng Nguyễn Mạnh Khương chuẩn bị kỹ các nội dung báo cáo lãnh đạo Đảng, Nhà nước.
Bà Phạm Thị Thanh Trà cũng chỉ đạo khẩn trương tổ chức Hội nghị chuyên đề về sắp xếp đơn vị hành chính, chính quyền địa phương hai cấp và phân cấp, phân quyền bộ ngành, dự kiến trước ngày 17/7.
Hội nghị có sự tham dự của giám đốc Sở Nội vụ các tỉnh, thành phố và sẽ là dịp để Bộ Nội vụ quán triệt nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm, tháo gỡ vướng mắc thủ tục hành chính và tăng cường phối hợp tham mưu cho chính quyền cấp tỉnh.
Từ nay đến cuối năm, Bộ trưởng yêu cầu các Thứ trưởng theo dõi sát sao các đầu mối được giao phụ trách, đảm bảo chất lượng từng nội dung công việc và sẵn sàng trình cấp thẩm quyền phê duyệt ngay khi hoàn tất.
Trong tháng 7 và 8, Bộ Nội vụ sẽ tập trung hoàn thiện các đề án quan trọng về cải cách tiền lương, cơ chế phụ cấp, luật hóa các nội dung mới trong Luật Cán bộ, công chức, và tổ chức đại diện người lao động trong doanh nghiệp, các vấn đề sẽ được trình Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ xem xét trước khi báo cáo Thường trực Ban Bí thư và Bộ Chính trị.
Chiều 8/7, tại Hội nghị giao ban đánh giá công tác tháng 6 và 6 tháng năm 2025, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà nhấn mạnh nhiều định hướng quan trọng nhằm triển khai hiệu quả nhiệm vụ 6 tháng cuối năm.
Phát biểu tại hội nghị, Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà cho biết căn cứ các nghị quyết của Trung ương, Chính phủ và chương trình công tác của Bộ Nội vụ, bà sẽ giao nhiệm vụ cụ thể, có sản phẩm và kết quả rõ ràng cho từng đơn vị trực thuộc. Các nhiệm vụ mới phát sinh sẽ được lồng ghép triển khai đồng thời nhằm đảm bảo hiệu quả tổng thể.
Mỗi đơn vị khi tiếp nhận nhiệm vụ phải phân công rõ ràng cho từng công chức, viên chức, người lao động. Kết quả công việc sẽ là căn cứ đánh giá, xếp loại chất lượng hoạt động của cả đơn vị và từng cá nhân lãnh đạo, kể cả cấp phó.
Bộ trưởng Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà
Bộ Nội vụ sẽ vận dụng hệ thống đánh giá theo KPI (chỉ số hiệu quả công việc), được áp dụng định kỳ hằng tháng, hằng quý, 6 tháng và cả năm 2025. Việc này nhằm siết chặt kỷ cương công vụ và tăng tính cạnh tranh lành mạnh trong bộ máy hành chính.
Bộ trưởng cũng nhấn mạnh tinh thần đổi mới trong thực hiện Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức. “Nguyên tắc sử dụng và đánh giá cán bộ sẽ là ‘có vào, có ra, có lên, có xuống’ phản ánh đúng năng lực, hiệu quả và đạo đức công vụ của từng người”, bà nói.
Liên quan đến mô hình chính quyền địa phương hai cấp đang được triển khai thí điểm tại TPHCM và các tỉnh, thành sau sáp nhập, Bộ trưởng yêu cầu Vụ Chính quyền địa phương bám sát thực tế, rà soát, tổng hợp và báo cáo các khó khăn phát sinh hằng tuần bằng số liệu cụ thể. Việc này nhằm kịp thời phản ánh lên cấp có thẩm quyền để điều chỉnh cơ chế vận hành và tổ chức bộ máy.
Một trong những nội dung trọng tâm khác được Bộ trưởng đề cập là công tác rà soát, điều chỉnh mức lương cơ sở, phụ cấp chức vụ, phụ cấp khu vực và các chế độ đặc thù đối với cán bộ cấp xã sau khi thực hiện sắp xếp chính quyền hai cấp.
“Việc điều chỉnh cần đảm bảo tính công bằng, hợp lý và cân đối ngân sách. Đây là yếu tố then chốt để ổn định tổ chức bộ máy cơ sở và giữ chân nhân lực”, Bộ trưởng nói, đồng thời giao Thứ trưởng Nguyễn Mạnh Khương chuẩn bị kỹ các nội dung báo cáo lãnh đạo Đảng, Nhà nước.
Bà Phạm Thị Thanh Trà cũng chỉ đạo khẩn trương tổ chức Hội nghị chuyên đề về sắp xếp đơn vị hành chính, chính quyền địa phương hai cấp và phân cấp, phân quyền bộ ngành, dự kiến trước ngày 17/7.
Hội nghị có sự tham dự của giám đốc Sở Nội vụ các tỉnh, thành phố và sẽ là dịp để Bộ Nội vụ quán triệt nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm, tháo gỡ vướng mắc thủ tục hành chính và tăng cường phối hợp tham mưu cho chính quyền cấp tỉnh.
Từ nay đến cuối năm, Bộ trưởng yêu cầu các Thứ trưởng theo dõi sát sao các đầu mối được giao phụ trách, đảm bảo chất lượng từng nội dung công việc và sẵn sàng trình cấp thẩm quyền phê duyệt ngay khi hoàn tất.
Trong tháng 7 và 8, Bộ Nội vụ sẽ tập trung hoàn thiện các đề án quan trọng về cải cách tiền lương, cơ chế phụ cấp, luật hóa các nội dung mới trong Luật Cán bộ, công chức, và tổ chức đại diện người lao động trong doanh nghiệp, các vấn đề sẽ được trình Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ xem xét trước khi báo cáo Thường trực Ban Bí thư và Bộ Chính trị.
